飞驰的“引才专列”，目的地：北京

这个春天，东营区将“引才专列”驶向北京，为的是吸引、聚集最富创意的“最强大脑”，通过校地企联动全方位合力揽才，让更多人才与企业相互成就、双向奔赴，书写最“青春”的东营区故事。

4月16日上午，“黄河入海·才聚东营”北京站招才引智高校行活动成功举办。此次活动，是深入推进青年人才百千万集聚计划，吸引更多青年人才到东营就业创业的生动实践，共组织山东石油化工学院、东营职业学院、胜利石油管理局博士后科研工作站、中石化胜利石油工程公司、海科集团等32家东营重点企事业单位参加。

在东营市区城市和人才政策推介会上，东营区委常委、组织部部长赵波以“活力”“宜居”“贴心”作为关键词，将东营的人才发展环境和青年人才政策娓娓道来，并表示，东营区有着最优的政策支持和服务保障，也有着巨大的潜能和优势空间，向北京高校学子发出“选择东营区、筑梦石油城”的诚挚邀请。随后，山东海科化工集团代表用人单位作了人才招引宣讲，7名北京高校青年才俊领取了“油城招才大使”聘书。

推介会上，东营市人社局、东营区人社局分别与中国地质大学（北京）、中国矿业大学（北京）、中国石油大学（北京）签订了校地人才战略合作框架协议和大学生实习实训合作协议，切实在校地人才培养、科学研究、实习就业等领域开展深入合作，实现政校企研协同创新、优势互补、发展共赢。

据了解，此次校企“双选会”东营市事业单位、市内高校、国有企业、博士后科研工作站、重点民营企业共提供3700余个优质岗位。其中，青年科技创新人才计划岗位30个，2024年高校毕业生“三支一扶”计划岗位52个，博士后科研工作站岗位55个，重点企业岗位3600余个。来自北京10余所高校的300多名师生来到招聘现场，深入交流油城用工单位发展情况和薪资待遇，高校学子表达了到东营市区工作生活的浓厚兴趣和期待。

为积极搭建人才供给端与需求端互通联动桥梁，4月16日下午，东营区组织辖区8家招聘单位深入中国石油大学（北京）开展校园招聘专场宣讲活动，进一步扩大活动影响力，促进高校人才招引合作，吸引更多高校学子来油城就业。据统计，当天活动共收取简历386份，其中博士30份、硕士271份、本科85份，初步达成意向202人，取得了丰硕引才成果。

东营区紧紧把握2024年全市人社工作会议提出的“精准化”要求，聚焦区委提出的“六条赛道”“五大攻坚”“四项重点”，推动东营产业链条与名校专业人才精准匹配，通过市区联合“组团式”推介，有效提高了东营市“黄河入海·才聚东营”和东营区“油城人才·共创未来”人才品牌影响力，吸引更多高校学子选择东营、扎根东营、赢在东营，为东营经济社会高质量发展提供源源不断的智力支撑。

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来源：山东园区招商网

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